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文化體系

  • 核心理念
  • 標識釋義
  • 集團之歌
  • 員工規范

  • 發展理念

    發展理念

    平安山金 生態山金 活力山金 人文山金

    平安是金，生命至上。將安全放在重于一切、先于一切、高于一切、壓倒一切的位置，堅持科技助安，打造智慧礦山，實現從“零事故”到“零隱患”的突破，全力鑄就本質安全。山東黃金，生態礦業。以生態文明為指引，以全國首家綠色礦業集團為起點，將綠色低碳融入礦產資源開發利用全過程，在廣袤的大地上刻下崇高的責任和擔當。活力源自激情，創新成就發展。深化改革、優化管理、科技攻關、數字轉型，激發創新的勢能，鼓起奮進的風帆，開放、包容、合作、共享，拼搏向前、生生不息。以人為本，凝心聚力。以培厚人文底蘊為牽引，傳承紅色基因，弘揚家國情懷，淬煉精神魂魄，塑造昂揚厚重的文化品格，建設友愛向善的共同家園，讓山金世界精彩紛呈，讓山金員工幸福滿滿。

  • 品牌形象

    品牌形象

    山東黃金 生態礦業

    綠水青山就是金山銀山。山東黃金不斷探索、勇于實踐，建立了生態良性循環的礦業發展模式，走出了一條綠色、高效、可持續的發展道路，打造了中國綠色礦業集團的不朽根基。生態礦業已經成為山東黃金最美的企業名片。

  • 理想目標

    理想目標

    讓盡可能多的個人和盡可能大的范圍因山東黃金集團的存在而受益

    秉持多贏發展的理念，堅持產業報國的實踐，實現科學快速發展，并盡最大努力讓參與、支持和關心企業發展的人員與地方變得更加富裕和美好，這是山東黃金永恒的目標，更是所有山金人美好的心愿。

  • 戰略愿景

    戰略愿景

    成為技術與管理卓越、可持續發展的世界一流企業

    對標世界領先企業，堅持全球視野、開放思維、國際范式，山東黃金國際化發展行穩致遠。注重價值創造與回報，以對國家、社會和自然高度負責的態度，打造領先的海外運營能力、資源儲備實力、技術驅動水平和精益管理質量，向著具有全球競爭力的世界一流企業快速奔跑。

  • 合作理念

    合作理念

    尊重 融合 互利 共享

    世界需要互聯互通，“走出去”是國際礦業的大潮所向。以更主動的姿態融入新發展格局，相互尊重，互利共贏，促進更大范圍、更寬領域、更深層次的對話與合作，共同打造世界礦業命運共同體，共享礦業發展帶來的新機遇，共創美好新征程。

關愛員工

  • 民主管理

  • 合法用工

  • 職業培訓

  • 關懷救助

  • 通(tong)過職工(gong)(gong)代(dai)表(biao)大會(hui)(hui)(hui)、工(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)組織，依法(fa)(fa)保(bao)障(zhang)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的知情權(quan)(quan)(quan)(quan)、表(biao)達權(quan)(quan)(quan)(quan)、參(can)與權(quan)(quan)(quan)(quan)、監督權(quan)(quan)(quan)(quan)；定期舉行輻射(she)到班組的合理(li)化建議征(zheng)集、不記名的獻(xian)言(yan)獻(xian)策投(tou)票，讓員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)暢所欲(yu)言(yan)，確保(bao)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)民主權(quan)(quan)(quan)(quan)利得以實現(xian)；依托職工(gong)(gong)代(dai)表(biao)委(wei)員(yuan)(yuan)(yuan)，免(mian)費(fei)為員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)提供(gong)法(fa)(fa)律援助和維權(quan)(quan)(quan)(quan)扶助，并(bing)定期召開職工(gong)(gong)、工(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)會(hui)(hui)(hui)員(yuan)(yuan)(yuan)代(dai)表(biao)大會(hui)(hui)(hui)，研討員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)提案(an)，確保(bao)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)權(quan)(quan)(quan)(quan)益。

  • 嚴格(ge)遵守國家在規范(fan)用工(gong)(gong)(gong)方面的(de)法(fa)律法(fa)規，堅持公(gong)平、公(gong)正(zheng)、透(tou)明(ming)的(de)原(yuan)則(ze)。依據(ju)崗位要求招聘使(shi)用員工(gong)(gong)(gong)，無任何就業歧(qi)(qi)視規定(ding)和(he)(he)歧(qi)(qi)視行(xing)為；嚴格(ge)落實(shi)各項用工(gong)(gong)(gong)政(zheng)策，禁止(zhi)出現使(shi)用童工(gong)(gong)(gong)和(he)(he)強(qiang)制勞(lao)(lao)工(gong)(gong)(gong)的(de)現象；加(jia)強(qiang)員工(gong)(gong)(gong)個人(ren)信(xin)息(xi)管理(li)，保(bao)護員工(gong)(gong)(gong)隱私(si)信(xin)息(xi)；按照國家規定(ding)安排員工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)作和(he)(he)假(jia)期時間，保(bao)障職工(gong)(gong)(gong)的(de)休(xiu)息(xi)休(xiu)假(jia)權利，積極構建(jian)和(he)(he)諧穩定(ding)的(de)勞(lao)(lao)動(dong)關系(xi)。

  • 構(gou)建了(le)完(wan)備的員(yuan)工培(pei)(pei)訓(xun)體系，在廣(guang)泛(fan)進(jin)行培(pei)(pei)訓(xun)需(xu)求調研基礎(chu)上制(zhi)定年度培(pei)(pei)訓(xun)計劃，以補短(duan)板、提能(neng)力(li)、增效益為目標(biao)，積極開展企(qi)業(ye)內(nei)部(bu)培(pei)(pei)訓(xun)工作，做到經營管理人員(yuan)、專(zhuan)業(ye)技術人員(yuan)、職業(ye)技能(neng)人員(yuan)“三支(zhi)隊(dui)伍”全覆蓋。

  • 積(ji)極開展了“夏送清涼”“愛心捐款(kuan)”“困難(nan)(nan)幫扶”等職(zhi)工(gong)送溫暖慰(wei)問活(huo)動，每年定期對特(te)(te)困職(zhi)工(gong)進行(xing)特(te)(te)別跟蹤救助(zhu)，并(bing)設立(li)了職(zhi)工(gong)救助(zhu)基金會(hui)，成立(li)了員(yuan)工(gong)救助(zhu)基金管理(li)委員(yuan)會(hui)，制(zhi)定了《山東黃金集團(tuan)困難(nan)(nan)救助(zhu)基金會(hui)管理(li)辦法》，實現了幫扶救助(zhu)工(gong)作(zuo)制(zhi)度化、規(gui)范化，切(qie)實讓(rang)困難(nan)(nan)員(yuan)工(gong)感到了黨和企業的關(guan)懷和溫暖。

《山金初心》

《山金初心》

山東黃金集團有限公(gong)司

  • 2019

    社會責任報告

  • 2020

    社會責任報告

  • 2021

    社會責任報告

  • 2022

    社會責任報告

山東(dong)黃金礦(kuang)業(ye)股份有限(xian)公司(si)

  • 2020

    ESG報告

  • 2021

    ESG報告

  • 2022

    ESG報告

  • 2023

    ESG報告

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人文山(shan)金